Visi, Misi dan Tujuan
- Melaksanakan kegiatan usaha yang terukur, akuntable, bertanggung jawab, dan memberikan nilai tambah yang lebih besar kepada koperasi.
- Membangun sumber daya manusia koperasi yang inovatif, tangguh, dan mampu beradaptasi dengan perkembangan dan kemajuan zaman.
- Mengembangkan inovasi usaha dari sektor pangan dan pertanian guna memaksimalkan sumber daya yang ada sebagai sumber pendapatan bagi anggota.
- Tujuan Keuangan Meningkatkan simpanan anggota untuk memperkuat modal koperasi guna mengoptimalkan layanan pada anggota.
- Tujuan Pengembangan Usaha Mengembangkan usaha koperasi serta menambah jenis usaha baru untuk meningkatkan penetrasi pasar dan memperluas jangkauan produk koperasi.
- Tujuan Sosial Menyelenggarakan program edukasi dan pelatihan bagi anggota untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan anggota.
NILAI-NILAI INTI
(CORE VALUES)
Teamwork & Flexibility
(Kerjasama dan Fleksibilitas)
Dalam mencapai visi, misi dan tujuan TAMINDO diperlukan kerjasama tim serta dibutuhkan sikap untuk tetap memprioritaskan kepentingan bersama dibandingkan kepentingan pribadi.
Respect
(Sikap Menghormati)
Perilaku saling menghormati kepada siapapun, baik di dalam maupun di luar organisasi. Dengan sikap ini, kita diharapkan mampu untuk menghargai setiap orang dalam interaksinya.
Integrity & Ethics
(Integritas dan Etika)
Integritas merupakan konsistensi antara nilai yang dianut, tindakan yang dilakukan dan hasil yang dicapai. Dalam kaitannya dengan Etika, integritas dimaknai sebagai kejujuran dan ketepatan tindakan seseorang. Integritas berkembang dalam diri seseorang (internal), sedangkan etika lebih pada aturan (external).
Community
(Membangun Komunitas)
Komunitas merupakan bagian inti dari Tamindo yang bisa menentukan arah kebijakan, kultur, dan bisnis jangka panjang. Memperoleh keuntungan bukan satu-satunya tujuan yang hendak dicapai, melainkan terdapat hal penting lainnya, yaitu memberikan nilai dan manfaat kepada petani.